人才纷纷挥别公募基金业 兴全、华安再“受伤”

　　2014年，公募基金行业基金经理离职人数达到200人，创下历史最高纪录。而2015年以来，这种趋势依然没有改变，仅前两个月内，就有21位公募基金经理选择离职。

　　而有男神之称的兴业全球基金经理陈扬帆的离职更成为其中的一抹“亮色”。据悉，该公司曾在去年底推出针对基金经理的配资政策，还被外界看作是公募留住人才的一种制度突破，可惜在牛市面前，这种激励政策最终还是于事无补。

　　兴业全球配资政策难挡“男神”离职

　　2015年1月5日，兴业全球基金公司发布基金经理变更公告。公告显示，担任兴业全球有机增长和兴业全球轻资产两只产品的基金经理陈扬帆正式离职，离职原因为拟个人创业。据悉，被基民称为“公募男神”的明星经理陈扬帆，将创业第一站定为自己在1月8日成立的私募基金公司，该公司已经在1月24日在基金业协会注册备案，注册资本1000万，公司名称为“上海猛犸资产管理有限公司”。